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凝心聚力谋发展 蓄势待发正当时——学校开展2026年度干部说工作报告会

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来源:组织部   作者:王蕾  审核人:王俊雄  发表日期:2026-03-05  阅读次数:

为进一步明确学校发展方向,擘画学校发展蓝图,3月4日,学校在科学会堂举行了“校管干部说工作”汇报会。本次活动旨在通过校管干部的汇报交流,进一步厘清发展思路,找准工作重心,凝聚全校上下“谋发展、抓改革、促提升”的思想共识,为加快推进学校高质量发展、服务区域经济社会建设提供坚强的思想保证和能力支撑。党委副书记丁波主持会议。

会上,37个部门、单位的负责人逐一上台,围绕2026年度主要任务与落实举措、“十五五”时期发展目标与路径、对学校“十五五”发展规划的意见建议等三个方面展开。汇报中,各部门负责人做到重点突出、简明扼要、数据准确、措施有力。


在听取汇报后,分管领导对各部门、单位的汇报给予了充分肯定,并对存在的问题提出了针对性的改进建议。

党委书记程传红在总结点评中,高度评价本次活动准备充分、组织有力、秩序井然、效果极佳,对所有说工作干部进行一一点评。程书记强调,今年是十五五开局之年,更是学校驰骋冲刺关键时期,他指出今年乃至未来五年学校发展面临诸多机遇与挑战,全体干部必须树立时不我待的紧迫感,必须务本务实真抓实干,克难攻坚,迎难而上。程书记对全体干部提出五个“务必”要求:一是务必政治坚定忠诚,坚决克服言行不一的“两面派”作风;二是务必抬升标杆争一流,坚决克服马马虎虎的“过得去”心态;三是务必提升能力强素质,坚决克服年复一年的“老样子”困境;四是务必提振精神转作风,坚决克服躺平摆烂的“混日子”思想;五是务必遵规守纪知敬畏,坚决克服贪欲膨胀的“存侥幸”心理。

最后程书记强调,要以此次干部说工作为契机,将“说工作”中明确的年度目标任务完成情况,纳入部门及干部年终考核评价体系,强结果运用,激发内生动力,确保各项措施落地见效,将部门、单位“十五五”谋划纳入未来五年工作中,全面推动学校更高质量发展。